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邮政类职业适应性测试标准（普高生）
一、适用专业
邮政快递智能技术（专业代码：500702）
二、测试形式
测试采取面试方式进行，满分为300分。
三、测试方法和内容
（一）考生自我介绍（100分，限时5分钟）
主要包括考生自我介绍、专业认知、特长展示能力。
（二）个人基本素养（100分，限时5分钟）
考生抽题完成作答，主要考核范围包括以下方面：
1.思想政治和法律法规。主要包括思想道德认识、道德情感、道德意志、道德行为、道德修养、价值观念和组织纪律观念等。
2.生活常识与传统文化。主要包括邮政快递及智能技术的常识、生活常识、生活技能和文化素养及积累等。
3.科学文化常识。主要包括科学常识、技术常识、文化知识和文化修养等。
4.心理健康常识。主要包括认知、感知、记忆、想象、情感、意志、态度、兴趣、气质、性格和习惯等。
5.信息素养。包括信息获取、分析、处理及运用能力等。
6.社会交往和适应素质。主要包括语言表达能力、社交活动能力和社会适应能力等。
7.职业与岗位认知。主要包括邮政类类相关工作岗位、工作内容、行业发展现状和新技术等基本知识。
（三）职业适应能力（100分，限时5分钟）
考生抽题完成作答或操作，主要考核范围包括以下方面：
1.创新研发能力
主要测试考生是否具有创新意识，能否结合新技术（如人工智能、大数据、物联网）提出优化方案，提升服务效率。
2.信息技术应用能力
主要测试考生能否应用信息化技术跟踪快件处理状态，对接处理环节。
3.生产运营管理能力
主要测试考生是否具备生产运营管理能力，能否进行邮政快递作业场地的规划设计、现场管理，以及智能网点的运营管理。
4.数字化应用能力
主要测试考生能否适应行业数字化和智能化发展需求，掌握信息技术基础知识，具备数字技能。
5.应变与处理能力
主要测试考生根据预先设定的情景和问题，进行正确、及时处理，圆满解决问题的能力。
四、其他注意事项
1.每位考生的测试总时间不超过15分钟。
2.考生必须提前30分钟到达职业适应性（技能）测试考场外候考，带齐准考证、身份证等有效证件。
3.考生到达考场必须保持安静，听从工作人员指挥，按照顺序进行抽签、备考。
4.在职业适应性（技能）测试所有环节过程进行中，考生不得主动透露自己的姓名、毕业学校等个人信息，也不得有任何形式的暗示行为，否则取消测试成绩。
